こんにちは、G+WEB編集部の阿部です。
グロースエクスパートナーズグループ(以下、GxPグループ)も2月より23卒新卒向け会社説明会を実施しています。そこで今回は、会社説明会の進行と面接を担当しているお二人にインタビューをしていきたいと思います!
杉さん
ジーアールソリューションズ株式会社
執行役員
外資系IT企業より転職。推理小説とバスケが好き。
菅さん
株式会社GxP
ヘルスケアソリューション部 マネージャー
文房具とチョコが好き。文房具コーナーで時間を溶かしています。
G+WEB編集部 阿部
会社の雰囲気は?
コロナ禍になってオフィスでわいわいする機会も少なくなりましたが、それぞれがオンラインを上手く活用して、今までと変わらない雰囲気でやれていると思います。
今までは勉強会があっても時間が合わない等の理由で参加しづらかった人も、オンラインになって参加しやすくなったようです。今までは参加者にも偏りがありましたが、より広く気軽に声がかかるようになりました。
勉強会も「ご飯食べながらでいいんだ」と思える関係性もいいなと思っています。
コロナ禍でリアルなコミュニケーションは減っている面もあると思いますが、一方でオンラインだからこそのコミュニケーション機会が増えているなと感じています。
新卒をチームに配属する際に工夫していることはありますか?
GxPグループではチームになじんでもらうための施策や工夫はありますか?
コミュニケーションで困るようなことはなかったと感じていますが、毎日オンラインの朝会でコミュニケーションを取るようにしています。朝会に出られない時は、Slack(チャット)で状況の共有など行っています。これは、新人さんだからではなくチームみんなが共有しています。
開発中も話しながら進めるのでコミュニケーションは自然と取れていると思います。
朝会、夕会では顔はなるべく(ビデオONで)出してもらっています。努力義務くらいで(笑)。
文系で活躍されている方はいらっしゃいますか?
結論から言うと、たくさんいますよ。会社に入ると数年経って後から「あ、この人文系だったんだ」って気づくことがあるくらいで、出身大学や学部を気にすることはないですね。誰が文系か理系かなんて知らない人の方が多いと思います。
文系か理系かということよりも『IT業界や技術への関心』の方が大事だと思います。社会人になっても勉強し続けることが大事なのですが、その時に興味がないと続かないですね。
私は情報系の学部出身ですが、今使っている知識は社会人になってから得たものばかりです。
エンジニアを目指される方は物事を細かく分解して見られる人が向いていると思います。大きい塊で見てしまうとゴールにたどり着いた時に目標との差が大きくなってしまうので。こういう見方ができるかどうかは、文系理系は関係ないですね。
どんな方と一緒にお仕事したいですか?
どんなことでも小さな楽しみを見つけられる人が良いと思っています。周りで仕事している人も楽しくなるし前向きになれる。
チャレンジしたいと思っている事がある人は、直属の上司に限らずどんどん声をかけて欲しいです!もちろん私にも。ランチでもコーヒーを淹れている時でも、話しやすいタイミングで。
言ってもらえないと分からないので、まとまっていなくてもいいから話してもらえると嬉しいです。
『ポジティブさがある人』が良いですね!自分で頑張ることも大事だけど、周りの人と一緒に楽しんで仕事ができる人を求めています。いい意味で周りとのコミュニケーションを取らなきゃ、と意識して欲しいですね。
一人で悩んだり抱え込まずに、困っていることはどんどん発信してもらって大丈夫です。困ったら助けるよ、と周りは思っているので。
研修はロジカルシンキング研修、報連相研修を実施しています。朝会も言語化する練習になりますよ。
他の人とちゃんと連携しましょうというのは大前提ですが、どう話すと正しく自分が思っていることを伝わるかを考えてもらうようにしています。
選考について教えてください。二次選考での制作物等の提出はどういう部分を見ているのでしょうか?
なので制作物が完成していなくても構いませんし、制作物の難易度は気にしなくて大丈夫ですよ。
制作物の出来不出来ではなく「なぜそれを制作したのか」「そこにたどり着いた過程を自分で理解して説明できるか」を見ています。「学校で言われたから」ではなく、その人ならではの部分が知りたいです。
最後に、学生さんへのメッセージをお願いします!
その上でのお願いとしては、業界研究をしっかりやっていただきたいです。今は調べると情報が色々とれると思います。
せっかく就職活動を頑張っているのに業界研究をあまりやらず、イメージだけで入社してギャップが、、ということは避けて欲しいです。
調べて分からないことはどんどん会社説明会で質問してください。もちろん選考途中でも構いません。当社は社内見学も歓迎していますので、実際に働く姿を見るのもいいと思いますよ。
皆さんにお会いできるのを楽しみにしています!
会社を選ぶ上では、会社説明会や面接で話してみて会社の雰囲気を感じ取って欲しいです。そのためにも遠慮せずたくさん質問してくださいね!
今回のインタビュー以外でも聞いてみたいことがありましたら、是非会社説明会でご質問いただければと思います。もちろん直接のお問い合わせも歓迎です。
それでは皆さんの就職活動が実りあるものになりますように!
会社説明会はオンラインにて実施しています。是非ご参加ください!
問い合わせ先:グロースエクスパートナーズ株式会社 新卒採用担当
会社説明会エントリー: リクナビ2023
(文:G+WEB編集部 阿部)
はじめに新卒会社説明会で多く質問があがる「会社(社内)の雰囲気」について教えてください。杉さん、菅さんはGxPグループの雰囲気をどう感じていますか?コロナ禍で雰囲気は変わりましたか?